В Приморье сократили травмоопасность производств

Производственные травмы в Приморском регионе сократились на сорок процентов, если сравнивать показатели с прошлым годом. То есть, если за прошлый год травмы на производстве получили свыше сорока человек, то в этом году таких потерпевших насчитали 27 человек.

Как уверены специалисты, такие существенно сниженные показатели удалось добиться благодаря новому федеральному закону, который гласит о специальной оценке условий труда.

Таким образом, согласно новому закону провели специальные поверки условия труда, причем удалось осуществить их на десяти тысячах рабочих мест. В итоге получается, что поверки затронули около девятисот организаций по всему Приморскому региону.

Суть нового законодательного акта про условия труда заключается в том, что теперь департамент рассматривает не только защиту жизни и здоровья работников, но еще и экономическое положение. Напомним, что сам закон в регионе приняли еще в ноябре, благодаря которому удалось установить контроль за порядком осуществления надзора в государственных учреждениях и в муниципальных организациях края. Более того, продолжили работу и те трехсторонние комиссии, которые занимаются регулированием социальных и трудовых отношений.

В итоге получилось, что вся деятельность требует к себе пристального внимания, а главное, совместного сотрудничества не только самих представителей-работодателей, но еще и имеющихся сотрудников профсоюзов. Свою роль в такой деятельности играет и сама администрация Приморского региона, причем там отмечают стабильную обстановку в данной сфере.

Как показывает статистика, в этом году ни одного случая коллективных трудовых споров не зафиксировано, а значит, стабильность и правда есть. Более того, на сегодняшний день в регионе действуют около тридцати соглашений, которые направлены на регулирование и контроль социальных трудовых отношений. Сюда входят:

• одно региональное соглашение;
• тринадцать территориальных;
• шестнадцать отраслевых.

Помимо всего прочего, есть и около трех тысяч коллективных договоров, которые заключены в организациях по всему краю. Такие соглашения обеспечивают работникам немалые гарантии, а также можно рассчитывать на компенсацию при определенных случаях.

Одним словом, департамент труда теперь будет полностью контролировать условия работников не только в плане их безопасности, но еще и в экономическом вопросе.

Loading...

• 341
• 0